حان وقت القصة... والدي يعمل في نفس الشركة لمدة 20 عاما. على مدى 18 عاما من هذه الأعوام، كان المهندس الرئيسي للشركة. حتى قبل حوالي عامين، تم الاستحواذ على الشركة. منذ الاستيلاء، أدت القيادة الجديدة إلى انهيار الشركة. أخذوا شركة صحية جدا وقسموا إيراداتها السنوية على 5 سنوات خلال سنتين. في إحدى المرات، أجريت حديثا مع والدي حيث شارك أنه سيغادر ويبدأ منافسا. وبصفتي صاحب عمل، ترك لي هذا سؤالا مهما جدا: كيف يمكن لقائد واحد أن يحتفظ بوالدي لمدة 20 سنة؟ وهل دفعت والدي للرحيل والمنافسة بعد سنتين؟ استنتاجي: لم يدركوا ما كانوا يحصلون عليه. الأعمال في جوهرها هي مجموعة من الناس. كان قائد والدي القديم يفهم هذا ويقدر شعبه حقا، بما في ذلك والدي. ثم تم تبادل هذا الاحترام بولاء والدي. ...