L'année dernière, j'ai éliminé notre politique de congés payés. Je l'ai appelée "illimitée." Le conseil d'administration a adoré. Les RH ont adoré. Les finances ont vraiment adoré. Laissez-moi vous expliquer pourquoi les finances ont adoré. Sous l'ancienne politique, les employés accumulaient 18 jours par an. Les jours non utilisés étaient reportés. Lorsque les employés quittaient, nous leur devions de l'argent. De l'argent liquide. Pour les jours qu'ils avaient gagnés mais qu'ils n'avaient pas pris. C'est un passif. Dans les livres. 4,7 millions de dollars en congés payés accumulés pour 2 300 employés. Je l'ai fait disparaître. Avec un changement de politique. "Congés payés illimités." Vous ne pouvez pas accumuler ce qui est infini. Vous ne pouvez pas devoir ce qui n'a jamais été compté. Le passif a disparu. 4,7 millions de dollars. Disparu. Le CFO m'a envoyé une bouteille de vin. J'ai dit aux employés que c'était une question de "confiance et de flexibilité." C'était une question de bilan. ...