Meloneja syödessäni en odottanut syöväni itseäni, joten sanon muutaman sanan. Jos yritys houkuttelee sinut tänään "lyhyellä, nopealla" käytännöllisellä tavalla, Sitten saman logiikan mukaan on täysin mahdollista leikata sinut huomenna pragmaattisella tavalla: "nopea, hyvä ja taloudellinen". Jos työntekijä päättää rikkoa perusammatillista etiikkaa tällä hetkellä, Virkakautensa aikana hän söi sisäistä ja ulkoa, ja lähdettyään hän jatkuvasti vähätteli entistä työnantajaansa. Joten kun kiinnostuksen rakenne muuttuu taas, Hän todennäköisesti kohtelee nykyistä yritystään samalla tavalla. Yrityksen tiimin ja kulttuurin rakentaminen, ja henkilön urakehitykseen. Se ei ole koskaan kertaluonteinen kauppa. Todella arvokasta ei koskaan ole se kasvu, jonka jokin työpaikan vaihto aiheuttaa. Kyse on ajan myötä kertyneestä uskottavuudesta. ja ammatillinen kyky kestää aikaa. Markkinat voivat palkita "pikaruoka"-valintoja, Mutta lopulta hahmo tulee varmasti esitettäväksi.